职场里，最糟糕的事就是不懂得和老板相处。好好经营和老板的关系，不只是让他不来“钉”你，而是发挥影响力，让他支持你，给你更多资源。“好好相处”不是要拍老板马屁，为了讨好而讨好，而是为了把工作做好。以下是和老板相处的基本原则：
1. 把老板当顾客
向老板报告提案，想请他准许或者给你资源的时候，要记得从他的角度思考。没有人喜欢被施压或推销，如果老板已经表现出不支持，你还反復劝说这件事有多重要，只是让他觉得困扰，甚至讨厌而已。此时应该动用其他资源或关系，比如公司其他主管，对老板产生影响。
2. 不要给老板“意外”
遇到问题，一定要提早跟老板报告，越早讲越好，给对方有充分时间消化、准备，寻求解决方案。尽量选择最适合的时间、地点说，让他有充分的时间反应。不要让老板在状况外，没有人喜欢意外，成为最后知道坏消息的人，他肯定会加倍生气，对你的印象变差。
