
(新山27日讯)南方大学学院4名前学生总会主席,针对该校校长去留与董事会治理问题发出联合声明,并要求董事会就校长不续聘的完整决策过程作出正式、清楚的书面交代。
该文告指出,鉴于南方大学学院学生总会目前正处于改选过渡阶段,新一届学生总会尚未产生,因此选择不以学生总会官方平台发布声明。
“基于过去担任学生代表的责任与经验,我们第30届学生总会代理主席蔡婧庭及前主席陈其深、第29届学生总会前主席张溢豪及前副主席陈维浤决定以联合文告的方式,对相关事件作出公开回应。”
文告指出,南方大学学院理事会副理事长何舜成因校长蔡润煌续聘事宜,未经完整董理事会讨论、仅由少数董事,有违学院章程而辞职。
“同时,教授亦已接获不续聘通知,并将于今年2月28日结束任期,其后董事会成立过渡期管理委员会,并委任现任副校长梁龙光教授出任代校长。”
文告说,纵观公开新闻与事实发展,校长是接获不续聘通知,而非自行放弃续约,但在与董事长私下会面时,他们被告知并非董事会不愿续聘校长,而是校长未主动提出续约,两种说法存在矛盾却未见董事会出面澄清。
“我们必须指出,这已不只是个别人事问题,而是学院治理是否依章程运作的问题。”
文告说,在现任董事长任期内,学校已多次更换校长,反映的并非个人问题,而是长期存在的治理失衡。
基于以上情况,他们要求董事会做出书面交代,并呼吁董事会回归章程及集体讨论任何重大校务决策,未来凡涉及校长任命、学术方向与重大校务改革,学生代表理应被纳入合理的咨询与沟通机制之中。
校长在任期间表现良好
张溢豪:为何不主动挽留?
发出联合声明的张溢豪指出,校长聘约是每两年更新一次,理应由董事会主动提出,既然董事长拿督陈洺臣对外宣称,校长在任期间表现良好,为何不主动挽留?
他周二接受《中国报》访问时说,从公开报导及与管理层的交流,相信校长蔡润煌有意续约,但最终却接获不获续约通知。
“在与董事会开会了解后,他们却以’媒体报道偏差‘含糊带过,令人费解。”
他说,学生总会是在董事会通知后,才得知有关校长不续约消息,并希望董事会针对南方大学学院理事会副理事长何舜成指出,有关决定有违章程做出交代。
他也质疑董事会宁愿成立过渡期管理委员会,也不愿提前对外公开招聘校长的真实用意。