独角兽是神话中的神兽，就像职场中稀有的佼佼者。但是，顶尖人才未必拥有过人的天赋，很多时候，日复一日养成的工作习惯，比如反应力、好奇心、人际互动及解决问题的能力，同样是职场竞争力的重要来源。想提升自己的职场价值，不妨从以下12个习惯开始：
1.迅速反应
收到工作信息或机会时，不必凡事立即答应，但应先快速回应，让对方知道你已经看见并正在处理。重点不是“什么都说好”，而是分辨事情的轻重缓急。
2.保持真诚
与人合作时少一点套路，多一点坦率。表里一致、清楚表达想法，更容易建立长期信任。
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