（布城12日讯）人力资源部在人才培养、社会保障和劳动力市场改革方面采取的综合措施，成功降低失业率，提高国家劳动力参与度。
人资部援引统计局数据指出，去年第四季度失业率为2.9%，凸显政府的劳动政策和举措对我国劳动市场带来可衡量、包容性和可持续影响。
“更重要的是，女性劳动参与率达到56.6%，创下纪录，标志女性的国民经济参与度显著提高。
“此成就与人资部通过人才机构实施的战略举措一致，这些举措强化及支持女性参与劳动，包括协助重返工作岗位、人才流动计划和行业合作，提供更具包容性和灵活性的工作环境。”
人资部今日发文告说，与时间相关的就业不足率，维持在较低的1.3%，与技能相关的就业不足率下降至35.3%，显示就业技能匹配度有所改善。
该部说，这体现加强技术与职业教育训练（TVET）计划、提供以行业为导向培训，及在人力部和技能发展部的支持下，将劳动力技能与行业需求相匹配的举措。
“此外，通过推出24小时全天候保障计划，社会保障网络和劳力流动性也得到加强。”
文告说，1700令吉最低薪金和渐进式薪金制的推行惠及440万工人，并将全国工资中位数提高到近3000令吉。
