（吉隆坡8日讯）人力资源部长拿督斯里拉马南披露，社会保险机构（PERKESO）内部监督及反欺诈机制发现职业赋权计划2.0（Daya Kerjaya 2.0）出现舞弊行为，涉及虚假申领金额高达901万令吉，因涉及范围甚大，交由反贪污委员会接手，并声明将全力支持反贪会调查。
他今日发文告说，有关违规行为是由社险机构，通过其内部的反欺诈、道德与廉正组（AFEI），于2024年底进行内部数据分析时，发现可疑及潜在违规情况，随即展开全面调查。
“调查工作贯穿整个2025年，期间当局收集证据、审查记录，并查明作案手法。在完成调查后，将调查结果及建议呈交社险机构总执行长审阅，并依据指示，在2025年8月将案件转交霹雳州反贪会进一步处理。
“随着案件调查范围扩大，案件随后升级至位于布城反贪会总部处理。在整个过程中，社险机构向执法单位提供所有相关文件、记录、资料及证据，以助调查行动。”
他指出，这充分反映社险机构在保障公共资金，以及确保政府援助惠及真正受惠者方面的坚定立场，并表扬参与调查工作的官员，尤其是AFEI团队所展现的专业精神、勤勉态度与奉献精神。
拉马南强调，职业赋权计划2.0计划宗旨，是创造就业机会并协助大马人民维持生计，任何滥用政府奖励措施行为都是严重罪责，不仅损害公众对政府的信任，也剥夺真正有需要者获得援助的机会。
他重申，人资部将继续强化治理框架、提升审核程序及改善监督机制，并与反贪会及其他执法机构紧密合作，确保政府计划以有效、透明及惠及人民的方式落实。
小题:320名员工涉挪用政府资金
反贪会主席拿督斯里阿都哈林披露，反贪会发现政府早前推行的职业赋权计划2.0出现舞弊行为，涉及虚假申领金额高达901万令吉。
据“马新社”周日（7日）报导，他指出，经调查发现，全国共有143家公司及320名员工涉及挪用由社险机构于2024年开始管理的政府资金。
他说，政府原通过这项计划，向聘请残障人士、前囚犯及乐龄人士等群体的雇主提供每月1500令吉，为期6个月的奖励金，但调查发现，许多申报者为“幽灵员工”，并不存在相关人士。
此外，他也指出，反贪会发现部分员工未达到规定的最低6个月受雇期限，却仍获得全额补贴。
他也透露，反贪会目前发现另外1638家公司涉嫌类似活动，涉及金额约达4500万令吉，不过案件仍处于初步调查阶段。
