(布城16日讯)人力资源部已全面加强干预措施,以应对失业情况并保障本地劳动力的福祉。
该部今日在文告说,有关措施包括通过技术与职业教育培训(TVET)及大马人才机构旗下的MyMahir平台,推动再培训与技能提升课程,重点聚焦未来技能领域,如自动化、电子商务及数码科技。
人资部说,当局也通过MYFutureJobs求职网站加强职位配对,并在雪隆举办针对性的职业嘉年华,同时对有裁员风险的雇主展开早期干预,以避免出现大规模裁员。
该部说,人资部留意到3月失业个案集中在雪隆地区的报导,惟数据显示,大马3月共有5900宗裁员个案,较前一个月的7500宗减少21.3%。
该部解释,失业个案多集中在雪隆两地,主因是这两地作为国家经济重心,聚集了大量制造业、批发零售及信息与通信(ICT)领域。
与此同时,劳动力市场亦出现增长迹象,今年3月的职缺增至约10万7000个,显示国内经济持续展现韧性。