（布城16日讯）人力资源部已全面加强干预措施，以应对失业情况并保障本地劳动力的福祉。
该部今日在文告说，有关措施包括通过技术与职业教育培训（TVET）及大马人才机构旗下的MyMahir平台，推动再培训与技能提升课程，重点聚焦未来技能领域，如自动化、电子商务及数码科技。
人资部说，当局也通过MYFutureJobs求职网站加强职位配对，并在雪隆举办针对性的职业嘉年华，同时对有裁员风险的雇主展开早期干预，以避免出现大规模裁员。
该部说，人资部留意到3月失业个案集中在雪隆地区的报导，惟数据显示，大马3月共有5900宗裁员个案，较前一个月的7500宗减少21.3%。
该部解释，失业个案多集中在雪隆两地，主因是这两地作为国家经济重心，聚集了大量制造业、批发零售及信息与通信（ICT）领域。
与此同时，劳动力市场亦出现增长迹象，今年3月的职缺增至约10万7000个，显示国内经济持续展现韧性。
