bg
搜索
简
APP
主页 > 国内 > 时事

内阁改组

人力资源部

MEF

文 文 文

内阁改组|雇联欢迎 人资部新任政府部长

(吉隆坡17日讯)大马雇主联合会()欢迎首相拿督斯里安华公布新内阁名单,并祝贺拿督拉马南及凯鲁菲道斯就任人力资源部长正副部长。

雇联今日发布文告,支持政府继续致力于加强治理和改进政策,以提升人民和国家的福祉。

“在此背景下,人力资源部在确保劳工政策与雇主和雇员在快速经济和技术变革中面临的实际情况保持适应性、实用性和响应性方面发挥着至关重要的作用。”

雇联会主席拿督赛胡先指出,该会期待与该部新领导层紧密合作,推进劳动力市场的关键优先事项。

阅读更多

“雇联鼓励与行业和社会伙伴密切协商,制定国家人工智能劳动力框架。该框架应重点关注工作岗位重新设计、技能映射、技能再培训路途、合乎伦理的人工智能应用以及对受影响工人的援助。”


雇联呼吁建立更加透明、可预测和高效的外籍劳工政策框架,包括合理化外籍劳工税费。

“审查税费结构,确保其公平、符合行业实际情况并与劳动力市场实际情况相符,同时避免过高的成本压力,以免损害企业的可持续发展和竞争力。”

文告还对前人力资源部长沈志强和前副部长拿督斯里阿都拉曼的领导和贡献表示衷心感谢,赞赏他们在该部推行积极的体制改革、加强劳动力市场治理、推进技能提升计划以及促进建设性的三方合作,使劳动力政策与不断变化的市场需求相契合。

“雇联期待继续与拉马南及凯鲁菲道斯保持密切合作,共同推动务实、平衡且具前瞻性的劳工政策,以支持我国的生产力、竞争力、体面劳动及可持续经济增长。”


相关新闻>>内阁大改组 10部长大风吹 杨巧双掌直区 沈志强转企合


end-banner

高兴
高兴
惊讶
惊讶
愤怒
愤怒
悲伤
悲伤
支持
支持
听你讲
*本網站有權刪除或封鎖任何具有性別歧視、人身攻擊、庸俗、詆毀或種族主義性質的留言和用戶;必須審核的留言,或將不會即時出現。

内阁改组

人力资源部

MEF

相关文章

社险机构推出支持指南 助神经多样性群体就业

拉马南:营造健康职场 下班别给工作压力

人力资源部办“2026劳动节庆典活动” 邀民众共襄盛举

人资部:弹性安排须合理 不得影响薪资福利

3月裁员 减21%!人资部出手 避免大规模失业

否认银行援金纠纷存偏颇 沈志强:始终站劳工一方

mywheels