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在校园或职场里，霸凌往往不是一拳一脚的暴力，而是从看不见的力量开始发生。当一个人无法反抗、不敢说出来、甚至开始以为自己应该承受时，霸凌便已悄悄成形。
霸凌（Bullying）的核心不是事件，而是力量的失衡。在所有霸凌案例中，有一个共通点经常被忽略──权力不对等（Power Imbalance）。
马来西亚博爱辅导中心总会辅导部副主任、注册心理师邝慧婷接受《中国报》专访指出，社会上许多人对霸凌的理解仍停留在“是否有打人骂人”的表面，却忽略了权力、地位、群体动能所造成的深层伤害。
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