（巴生23日讯）人力资源部长沈志强指出，政府推出多项政策来解决人力市场提供的高价值工作数量，与大专和技术与职业教育培训（TVET）毕业生人数失衡的问题。
他说，这些政策包括昌明经济框架和渐进式薪金政策，这是政府各部门为确保每名毕业生和工人都能获得体面报酬而作出的努力之一。
“我们每年有大约30万名大学毕业生，加上10万名TVET毕业生，总共有40万名马来西亚人拥有高等教育资格，但我们每年只能制造5万个高价值和高技能的工作。”
沈志强今日出席中区职工会事务计划（PHEKS）援助移交仪式后，这么指出。
他也鼓励工人加入工会，以便和雇主协商适当的工资或报酬。
媒体昨天报导，国内有超过65%大学毕业生的月薪低于3000令吉，这份收入仅够他们“糊口”，没有储蓄、投资或提高社会流动的空间，而且有超过70%的大学毕业生被迫在半熟练与非熟练领域工作。
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