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星展集团去年净利创新高 总裁薪酬加码13% 【内附音频】

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(新加坡9日讯)东南亚最大银行)去年的净利创新高,集团总裁高博德(Piyush Gupta)的总薪酬亦增加了13%,达到1538万新元(约5140万令吉);其中,固定薪资增加25%至150万新元(约501万令吉) 。

综合外电报导,星期四(9日)发布的2022年报显示,除了150万元固定薪资,高博德的薪酬还包括3项可变动元素。当中,递延薪酬(Deferred remuneration)占超过一半,将近804万新元(约2687万令吉)。这部分的薪酬大约17.2%将以现金支付,其余为股票。

根据年报,递延薪酬让员工能够分享集团的业绩、有助于留住人才,也是为了使员工的利益与股东的利益保持一致。

高博德(Piyush Gupta)
高博德(Piyush Gupta)

高博德去年的花红从前年的大约517万新元(约1728万令吉),增加11.6%至接近577万新元(约1928.5万令吉)。

他去年获得的总报酬达1538万新元,对比前一年的1360万新元(约4545万令吉),增加约13%。


在年报指出,尽管2022年是充满挑战的一年,通胀居高不下、增长放缓,股市动荡,但集团在财务上取得了突破。2022年的净利达到创纪录的81亿9000万新元(约273.7亿令吉),增长20%;股本回报率15%,亦写下新高纪录。

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